招聘精英農(nóng)資業(yè)務(wù)銷售代表和管理人才等

  營銷管理、農(nóng)業(yè)等相關(guān)專業(yè)應(yīng)往屆大中專畢業(yè)生，男女不限，身體健康，年齡20-40歲，熱愛農(nóng)業(yè)和銷售行業(yè)，有經(jīng)驗(yàn)、有駕照、熟悉農(nóng)藥、種子、植保、管理、營銷、電腦知識(shí)優(yōu)先，要有思想、有悟性、有激情，  肯學(xué)習(xí)，有團(tuán)隊(duì)協(xié)作能力、善于接受新知識(shí)，具有鉆研進(jìn)取和吃苦耐勞精神，能分析定位農(nóng)資產(chǎn)品，適應(yīng)出差，獨(dú)立開拓市場，要有絕對的忠誠度和執(zhí)行力，有高度的責(zé)任感和敬業(yè)精神，有較強(qiáng)的組織協(xié)調(diào)能力和語言表達(dá)能力，敢于創(chuàng)新，愿意挑戰(zhàn)高薪。能嚴(yán)格遵守公司各項(xiàng)勞務(wù)制度，服從公司安排、能與公司共同發(fā)展，榮辱與共，誠實(shí)、誠信、求真、務(wù)實(shí)，公司為每一位新員工定期進(jìn)行培訓(xùn)，提供施展技能和發(fā)揮潛力及競爭平臺(tái)。   營銷管理、農(nóng)業(yè)等相關(guān)專業(yè)應(yīng)往屆大中專畢業(yè)生，男女不限，身體健康，年齡20-40歲，熱愛農(nóng)業(yè)和銷售行業(yè)，有經(jīng)驗(yàn)、有駕照、熟悉農(nóng)藥、種子、植保、管理、營銷、電腦知識(shí)優(yōu)先，要有思想、有悟性、有激情，  肯學(xué)習(xí)，有團(tuán)隊(duì)協(xié)作能力、善于接受新知識(shí)，具有鉆研進(jìn)取和吃苦耐勞精神，能分析定位農(nóng)資產(chǎn)品，適應(yīng)出差，獨(dú)立開拓市場，要有絕對的忠誠度和執(zhí)行力，有高度的責(zé)任感和敬業(yè)精神，有較強(qiáng)的組織協(xié)調(diào)能力和語言表達(dá)能力，敢于創(chuàng)新，愿意挑戰(zhàn)高薪。能嚴(yán)格遵守公司各項(xiàng)勞務(wù)制度，服從公司安排、能與公司共同發(fā)展，榮辱與共，誠實(shí)、誠信、求真、務(wù)實(shí)，公司為每一位新員工定期進(jìn)行培訓(xùn)，提供施展技能和發(fā)揮潛力及競爭平臺(tái)。 任職描述：1、做好銷售計(jì)劃，完成分配的銷售目標(biāo)，并對銷售目標(biāo)、市場占有率、渠道滲透率的達(dá)成情況負(fù)責(zé)2、負(fù)責(zé)協(xié)助建立和完善公司科技示范和宣傳廣告體系3、執(zhí)行公司產(chǎn)品定位，進(jìn)行市場渠道價(jià)格維護(hù)4、與客戶維持良好關(guān)系,開發(fā)新客戶，并嚴(yán)格執(zhí)行公司銷售政策5、根據(jù)市場變化制定并推行新的銷售流程，以維護(hù)良好的產(chǎn)銷連續(xù)關(guān)系6、配合市場部制定有效的促銷計(jì)劃和新產(chǎn)品上市計(jì)劃，并協(xié)同執(zhí)行7、收集、整理各項(xiàng)市場動(dòng)態(tài)信息，了解競品動(dòng)態(tài)并及時(shí)向上級主管反饋8、管理區(qū)域經(jīng)銷商，協(xié)助經(jīng)銷商開發(fā)，維護(hù)區(qū)域終端網(wǎng)絡(luò)。任職要求：1有高度的工作熱情、責(zé)任心和自信心2、有較強(qiáng)的溝通能力和協(xié)調(diào)能力3、具有較強(qiáng)的團(tuán)隊(duì)合作意識(shí)和吃苦耐勞精神4、能承受較大的工作壓力5、有農(nóng)資行業(yè)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先考慮6、男/女不限、身體健康,溝通能力強(qiáng)待遇：業(yè)務(wù)經(jīng)理待遇面談.（底薪+獎(jiǎng)金+提成+年終獎(jiǎng)。。。） 崗位職責(zé)1、負(fù)責(zé)按照部門年度任務(wù)分解銷售年度任務(wù)；2、按照公司規(guī)定的相關(guān)管理制度進(jìn)行行為規(guī)范；3、負(fù)責(zé)按照《客戶管理軟件使用辦法》的要求，進(jìn)行責(zé)任區(qū)域或行業(yè)的客戶開發(fā)、跟蹤及溝通；4、負(fù)責(zé)在首次和用戶交流的基礎(chǔ)上，理解用戶需求并填寫《客戶需求說明表》并不斷的完善，該表一直保存到項(xiàng)目結(jié)束，同時(shí)作為合同評審或投標(biāo)方案的依據(jù)；5、負(fù)責(zé)完成《客戶需求說明表》明確要求的《技術(shù)方案》或《項(xiàng)目建議書》；6、負(fù)責(zé)投標(biāo)前的所有準(zhǔn)備工作；7、負(fù)責(zé)合同的簽訂，合同簽定前對技術(shù)協(xié)議和合同需要按照《合同評審程序》進(jìn)行評審；8、參加公司組織的培訓(xùn)，并接受相關(guān)考核，達(dá)到培訓(xùn)規(guī)定的水平。